一、品牌

英特尔：预计将于2024年出货4000万台AI PC

在Intel Vision 2024大会上，英特尔CEO帕特·基辛格透露，英特尔预计将于2024年出货4000万台AI PC，以及超过230种的设计，覆盖轻薄PC和游戏掌机设备。帕特·基辛格介绍，将于2024年推出的下一代英特尔酷睿Ultra客户端处理器家族（代号Lunar Lake），将具备超过100 TOPS平台算力，以及在神经网络处理单元（NPU）上带来超过46 TOPS的算力，从而为下一代AI PC提供强大支持。

Zara辟谣撤出中国市场

时装品牌Zara母企Inditex表示，有关Zara将要逐步撤出中国市场的传闻不实，两个多月内关闭9间分店的数字亦不准确，Zara这段时间内只关闭惠州、东莞及上海宝山3间分店。Inditex称，正在不断优化及升级Zara门市，将透过开设更大规模的门市以及配备高效的数码创新技术，为中国消费者带来更整合的数码体验。今年将对上海南京东路Zara旗舰店进行重装升级，同时亦将继续在部分城市开设新的旗舰店，强调中国是Zara以及Inditex集团重要的策略市场。

特斯拉首任CEO：特斯拉取消低价车计划是“耻辱”

特斯拉创始人兼首任CEO马丁·艾伯哈德4月9日表示，特斯拉放弃低成本汽车计划是一个“耻辱”。此前有消息称，特斯拉将取消其低价汽车计划，随后马斯克辟谣。艾伯哈德对此表示，已得知特斯拉推迟或取消低端Model 2项目的报道，这对特斯拉来说是一种耻辱，但这也是中国将有机会在这一领域扩张的迹象。

二、互联网

网易游戏：暴雪旗下游戏将于2024年夏季重返中国大陆市场

据网易游戏微博消息，暴雪娱乐、微软游戏与网易今日共同宣布，暴雪旗下游戏将于2024年夏季重返中国大陆市场。微软游戏和网易还达成了一项协议，尝试将新的网易游戏带到Xbox及其他平台。

马云内部发声，肯定阿里变革一年成效

据悉，马云在阿里内网发表题为《致改革 致创新》的帖子，高度肯定蔡崇信和吴泳铭组成的新管理层的变革勇气，称阿里巴巴已重回健康成长轨道，并支持继续改革。据悉，这是退休后的马云五年来首次长篇幅分享对公司改革创新及未来前景的思考。马云在文中认为，过去这一年阿里最核心的变化，不是去追赶KPI，而是认清自己，重回客户价值轨道。通过向大公司病开刀，阿里重新回归效率至上、市场至上，变得简单和敏捷。

业界排名超过谷歌、Meta，2023年腾讯ESG评分位列行业全球前五

腾讯发布2023年ESG报告。值得关注的是，2023年标普全球可持续发展评估提高了腾讯控股的ESG评分，使其业内排名超过谷歌、Meta，位列行业全球前五。“数字科技和人工智能是腾讯实现可持续发展的核心竞争力。”腾讯董事会主席兼首席执行官马化腾在报告中表示，先进技术是腾讯得以创造用户价值、商业价值及创新社会价值的根本。

OpenAI：经过大幅改进的GPT-4 Turbo模型正在ChatGPT中推出

OpenAI 4月9日称，经过大幅改进的GPT-4 Turbo模型现已在API中提供，并在ChatGPT中推出。

共享单车节假日“悄悄”涨价？企业：假期运维成本上涨

近日，有网友发帖称，美团单车、哈啰单车等共享单车节假日涨价，起步价从原来的1.5元/15分钟，涨至1.8元/15分钟。部分网友称，企业此番悄悄涨价，有“刺客”嫌疑。 对此，美团工作人员回应称：节假日人力成本、运维成本普遍上涨。共享骑行是重资产投入，算上折旧和人力费用，如不在部分城市进行价格动态调整，则很难维持运营。

三、广告片

携程推出「老友会」用说唱整顿老年游

携程发布为 50 岁及以上用户提供专享旅游产品和价格的品牌「携程老友会」并发布宣传 TVC，以说唱的形式趣味呈现老年人旅游时遇到困难，携程老友会助力老人整顿老年游的画面。

四、趋势

ANA：2024年广告业多元化报告

ANA发布了“2024年广告业多元化报告”。2023年，广告/营销行业的种族多样性出现了倒退。少数种族比例从2022年的32.3%下降到2023年的30.8%，现在又回到了2021年的水平。这引发了人们的担忧，即对一些品牌而言，多元化的战略重要性可能正在下降。在麦肯锡看来，多元化已被证明是增长动力。

五、海外营销

数据：25%的老板正式禁止在工作场所使用人工智能

A quarter of bosses have formally banned AI use in the workplace, according to a new study by Censuswide.

The study, which features findings from 500 UK CEOs, revealed 25% of those surveyed had to disciplined a member of staff for AI misuse this year.

This comes as one-third said they worried that AI could be used to mislead customers and lack AI regulation have made them concerned about data privacy threats.

Meanwhile, over half of those polled (51%) said they were planning to introduce a formal code of conduct for AI use to ensure that staff use the technology responsibly.

A further 50% were also planning to send staff on an AI awareness course to increase awareness of its risk.

Commenting on the figures, Investigo, CEO Derek Mackenzie, said: “AI is a very powerful technology, but bosses shouldn’t be afraid of using it. In many cases, problems occur because organisations struggle to understand how best to use the technology as well as having skillsets to deploy it correctly.